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Applications repräsentieren Kandidatenbewerbungen für spezifische Stellenausschreibungen. Sie verfolgen die gesamte Reise von der ersten Bewerbung bis zur finalen Entscheidung.
Hauptfunktionen
- Bewerbungsverfolgung: Überwachen Sie den Fortschritt jedes Kandidaten durch die Recruiting-Pipeline
- Dokumentenmanagement: Speichern Sie Lebensläufe, Anschreiben und unterstützende Dokumente
- Statusverwaltung: Verfolgen Sie Bewerbungsphasen und Entscheidungen
Anwendungsfälle
Applications sind unverzichtbar für:
- Verwaltung der Kandidaten-Pipeline
- Verfolgung von Interview-Prozessen
- Treffung von Einstellungsentscheidungen
- Pflege von Recruiting-Unterlagen